실업급여를 받는 분들께서 소정급여일수를 1/2 이상 남기고 조기 재취업해 12개월 이상 근무하시는 분들에게 조기 재취업수당을 관할 고용센터에서 실업급여 남은 금액을 지급하고 있습니다. 아래 '조기 재취업수당 신청하기'를 통해 실업급여 남은 급여액 모두 받아가시기 바랍니다.
조기 재취업수당 지원자격 조건
조기 재취업수당 지원자격 조건은 실업급여를 받고 있는 분들이 실업급여 일수 1/2 이상 남기고 조기 재취업해 12개월 이상 근무하시면 조기 재취업수당 지원자격 조건에 해당됩니다.
조기 재취업수당 지원자격 조건의 자세한 내용은 아래 참고하시기 바랍니다.
지원자격 조건
- 조기 재취업한 경우
- 소정급여일수 1/2 이상 남은 경우
- 조기 재취업한 회사에 12개월 이상 근무한 경우
※ 단 실업급여 일수 1/2 이상 계산 시 조기 재취업한 전일부터 남은 1/2 일수를 계산합니다. 또한 12개월 이하 근무도중 이직 한 경우 퇴직한 날과 이직한 날짜 간에 근로 단절이 없는 경우 조기 재취업수당을 받으실 수 있습니다.
남은 수급기간 일은 수급자의 수급자격증에 명시되어 있어 남은 수급기간을 확인할 수 있습니다. 또한 퇴직한 날짜와 이직한 날짜에 공휴일이 껴있다면 근로 단절로 보지 않습니다.
자영업자
- 자영업자의 경우 아래 3가지의 경우를 충족해야 조기 재취업수당을 받으실 수 있습니다.
- 실업급여 대기간이 약 7일이 지난 후 사업을 개시한 날의 전날을 기준으로 실업급여일수의 1/2 이상을 남기고 사업을 개시한 경우
- 사업을 개시한 날부터 12개월 기간 동안 단절 없이 계속 사업을 유지한 경우
12개월 이상 사업을 유지 여부 확인
- 사업등록증
- 사무실 임대계약서
- 과세증명자료
- 세금계산서
- 매출전표
만약 사업등록증이 없는 경우에는 자영업을 하였다는 객관적인 증거서류를 첨부하여 입증해야 합니다.
실업인정 담당자에게 반드시 '자영업 활동 계획서'를 제출하고 자영업 준비활동으로 1회 이상 실업인정을 받은 후 개시
자영업자의 경우 조기 재취업수당을 받기 위해서는 정말 주의해 될 사항 있습니다. 자영업자의 경우 실업인정 담당자에게 알리지 않고 사업자등록증만 발급받아 사업을 하신 자영업자께서는 조기 재취업수당을 받지 못하니 꼭 실업인정 담당자에게 먼저 알리신 후 사업을 진행하시기 바랍니다.
자유직업종사자
- 골프장 캐디
- 방문판매
- 보험모집원
- 채권추심원
- 배달기사
- 요구르트판매원
위 직종등을 막론하고 근로계약서가 아닌 위촉계약서(이와 유사한 명칭의 계약서) 등을 쓰고 근로자로 고용보험에 가입하지 않으며 사업소득으로 세금신고 하는 경우가 자유직업종사자입니다.
또한 자유직업종사자분들도 자영업자의 조기 재취업수당 지급 조건과 동일합니다.
건설일용근로자
- 건설일용근로자는 실업급여 신청 시 약 7일 대기기간이 적용되지 않는 건설일용근로자는 조기 재취업수당에도 대기기간의 요건 적용받지 않습니다.
- 실업급여 잔여 소정급여일수 + 12개월 계속 고용으로 판단(예를 들어 일용근로자가 1개월에 10일 이상 근로한 달이 연속으로 12개월 이상인지를 기준으로 판단하여 조기 재취업수당을 지급합니다.)
건설일용근로자는 조기 재취업수당 신청 후 바로 취업해도 위의 요건만 충족하면 조기 재취업수당을 수령할 수 있습니다.
조기 재취업수당 신청 방법
조기 재취업수당 신청 방법은 '관할고용보험' 센터 또는 '고용보험' 홈페이지에서 온라인으로 신청할 수 있으니 아래 '조기 재취업수당 신청하기'를 통해 조기 재취업수당을 신청하시기 바랍니다.
신청방법
온라인 신청
고용보험 홈페이지에서 '조기 재취업수당' 신청
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| 공인인증서 로그인 | 조기 재취업수당 신청서 작성_1 | 조기 재취업수당 신청서 작성_2 |
오프라인 신청
관할고용보센터 방문 및 우편, 팩스로 신청 가능
제출서류
취업
- 조기 재취업수당 청구서
- 수급자격증
- 재직증명서
- 근로계약서
사업
- 조기 재취업수당 청구서
- 수급자격증
- 사업자등록증
- 사무실 임대계약서
사업의 같은 경우 조기 재취업수당을 신청하시려면 실제로 12개월 이상 근무 또는 사업을 했다는 것을 증명할 서류 등을 함께 제출해야 합니다.
지급절차
- 조기 재취업수당 청구
- 본인이 직접 재취업한 날 또는 사업을 시작한 날부터 12개월이 경과한 이후에 관할 고용센터에 조기 재취업수당 청구서를 제출
지급일
- 관할 고용센터에서 지급요건 해당 여부 조사
- 14일 이내에 조기 재취업수당 지급 여부 결과를 지급결정통지서로 통지
조기 재취업수당을 신청하실 때 중요한 포인트는 근로기간 12개월 이상 기간 중 이직 시 단절 구간이 없어야 합니다. 그리고 사업자의 경우 관할고용센터 방문 후 담당자와 상담 후 조기 재취업수당 신청을 진행하시기 바랍니다.
조기 재취업수당 제외 대상
조기 재취업수당에 있어 아래 관련된 내용에 해당하시는 분들은 조기 재취업수당을 받으실 수 없으니 아래 내용을 참고하시기 바랍니다.
제외 대상
- 마지막에 일한 사업장의 사업주나 그와 관련된 사업주에게 재고용된 경우
- 실업 신고일 이전에 미리 채용을 약속한 사업주에게 고용된 경우
- 재취업일 이전 2년 이내에 조기 재취업수당을 받은 적이 있는 경우
- 실업급여 수급기간 잔여일 수가 1/2 이상이 되지 않은 경우
- 실업급여 수급자격 신청 후 대기기간 중 조기 재취업을 한 경우
예를 들어 23. 4. 1 수급자격신청을 했다면 4. 7일까지 대기기간으로 이 기간 재취업 시 조기 재취업수당을 받으실 수 없습니다.
오늘은 조기 취업수당에 대해서 알아보았습니다. 더불어 아래 내용도 함께 보시면 좋겠습니다.
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